Dawid Szymański ma 21 lat i jest studentem drugiego roku finansów, audytu i inwestycji na Uniwersytecie Ekonomicznym w Poznaniu. Na rynku pracy działa od ukończenia 18 lat – przez półtora roku pracował w escape roomie, ale zawsze szukał czegoś związanego ze swoim kierunkiem studiów. Dziś jako doradca finansowy w Phinance łączy studia z pracą zawodową. Mieszka w Poznaniu, gdzie rozwija swoją karierę w branży, która go pasjonuje od początku studiów.
Dawid przez pół roku wysyłał CV za CV-em, aż w końcu… zobaczył reklamę Talent Days na Facebooku. Podczas wydarzenia w Poznaniu rozgadał się z Krzysztofem – swoim przyszłym szefem z Phinance. Dzięki jednej rozmowie, otwartemu podejściu i odrobinie luzu – dziś pracuje jako doradca finansowy w młodym, dynamicznym zespole. Sprawdź, jak wyglądała jego droga i dlaczego warto dać sobie szansę na Talent Days.
Lekko ponad stówka CV poszła. Odpowiedź dostałem na jakieś pięć.
Dawid ma 21 lat, studiuje finanse na UEP w Poznaniu. Pracował w escape roomie, ale marzył o czymś związanym ze swoim kierunkiem studiów. Problem? Nikt nie odpowiadał na jego aplikacje.
Z jedną firmą nawet umówiłem się na spotkanie rekrutacyjne, ale potem kontakt się urwał. Nie dostawałem odpowiedzi na maile.
– wspomina Dawid.
Gdy zobaczył reklamę Talent Days na Facebooku, pomyślał: czemu nie? Namówił znajomych, wyrwali się z nudnego wykładu. Bez wielkich oczekiwań. Po prostu poszli.
„Podszedłem do tego na luzie”
Dużo gratisów od firm, dużo bardzo fajnych, kontaktowych ludzi. Nikt się nie zmusza, żeby tam pójść, idziesz za darmo, a dostajesz możliwość poznania fajnych ludzi.
– opowiada
Na miejscu było mnóstwo firm. Dawid metodycznie podchodził do stoisk związanych z finansami. Na końcu trafił do FinANCE.
I wtedy wszystko się zmieniło.
„Rozgadaliśmy się na dobre 15 minut”
Zaczął rozmawiać z Krzysztofem – jak się później okazało, swoim przyszłym szefem. To nie była typowa rozmowa rekrutacyjna.
Potem poszły nawet tematy nie tylko pracownicze, ale już takie bardziej na luzie. Po prostu dobrze się gadało.
– mówi Dawid.
Krzysztof zadał mu nietypowe pytanie: czy woli wyrabiać godziny za gotówkę, czy osiągać cele i za to dostawać wynagrodzenie? To otworzyło dyskusję o elastycznej pracy i rozwoju.
Parę dni po tej rozmowie dostałem telefon.
Ekspresowy proces
Dwa spotkania. Dawid uczciwie powiedział, że może zacząć za dwa tygodnie. Firma się zgodziła.
Po drugim spotkaniu, gdzieś po dwóch, trzech dniach dostałem potwierdzenie. Trochę się tego nie spodziewałem.
– przyznaje.
Praca, która daje wolność
Dawid pracuje jako doradca finansowy już od pierwszego dnia. Sam ustala godziny pracy, łączy ją ze studiami. Zarabia od efektów, nie od czasu.
Dzisiaj mogłem wstać o 11, zjeść śniadanie, wypić kawę, pójść na spacer. Sam sobie wytyczam godziny pracy. To daje mi motywację – wiem, że zarabiam przez to, że coś wykonuję.
Młody zespół, świetna atmosfera, elastyczność. I coś więcej – poczucie, że jego praca ma sens.
Wczoraj pisałem kolokwium z ubezpieczeń. Wziąłem pytanie i lampka mi się zapaliła – dzięki pracy w FinANCE znam odpowiedź! Uczę się więcej w pracy niż na niektórych wykładach.
Co by było, gdyby nie poszedł na Talent Days?
Myślę, że pół roku minimum bym jeszcze szukał. Zostałbym w escape roomie, a przecież zależało mi na sektorze finansowym. Talent Days przyspieszyły wszystko.
Rada od Dawida
Dawid ma jasny przekaz dla wszystkich wahających się studentów:
Ma się w ogóle tego nie obawiać i ma pójść tam z otwartą głową. Ciężko znaleźć pracę tylko wysyłając CV, gdzie nie masz doświadczenia. Tu masz szansę pokazać, jaki jesteś naprawdę.
Teraz Dawid planuje pójść na jesienną edycję – tym razem po drugiej stronie, jako przedstawiciel firmy.
Chciałbym zobaczyć, jak to wygląda z drugiej strony. Że nie jestem już studentem, który szuka pracy, tylko młodym dorosłym, który namawia: “Ej, słuchaj, to jest naprawdę fajna robota”.
– podsumowuje z uśmiechem.
Dla Dawida Talent Days były przełomem. Z frustrującego się studenta, który nie dostawał odpowiedzi na CV, stał się doradcą finansowym w dynamicznie rozwijającej się firmie.
Wszystko zaczęło się od kliknięcia w reklamę na Facebooku.
👉 Talent Days to największe wydarzenie kariery w Polsce. Organizowane dwa razy w roku, w sześciu miastach. Łączy studentów, absolwentów i młodych profesjonalistów z najlepszymi pracodawcami.
🗓 Najbliższa edycja już jesienią 2025 – Katowice, Kraków, Poznań, Wrocław, Gdańsk, Warszawa. Podejdź do tego na luzie. Daj sobie szansę.
